党的二十届三中全会提出:“完善中医药传承创新发展机制”,通过制度创新坚决破除体制机制障碍,进一步促进中医药治理体系和治理能力现代化水平不断提高。
面对如何持续促进中医优质医疗资源提质扩容和均衡布局,以此强化基层中医药服务能力的改革命题,北京中医药大学深圳医院结合自身的改革探路,给出了破题答案——“龙岗经验”。
2018年,该院在全国率先提出了“三共享、两获得、一满意”的中医药综合改革目标,即共享中医治未病大健康服务、共享简便验廉的优质中医药服务、共享慢性疑难疾病中医特色服务,实现居民对中医药服务有更多获得感、医务人员从事中医药工作有更多获得感。
短短3年后,2022年1月,“让百姓共享优质中医药服务的‘龙岗经验’”首次刊登在了国家中医药局官方微信公众号“中国中医”发布的2021年中医药发展成绩单,其后的2023年12月国家中医药管理局召开的全国县级中医医院建设推进会上,北京中医药大学深圳医院的“龙岗经验”,更是再度引发各地基层医院的广泛关注,而这也为创新发展联盟的诞生,打下了坚实的业界基础。
诚然,过去的几年时间里,历经反复的检验与淬炼,北京中医药大学深圳医院的“龙岗经验”吸引到了来自全国各地200多家省市县级中医院前来交流学习,但“授人以鱼不如授人以渔”,北京中医药大学深圳医院又一次迈开了“敢为人先”的步伐——2024年1月,该院以中医药基层改革的“龙岗经验”为基石,面向全国基层医疗机构发起成立“北京中医药大学深圳医院创新发展联盟”,力图打破地域局限,搭建交流合作平台,推动资源共享、互融互通。
从东南沿海向内地延伸,联动中西部协同发展,从第1家联盟单位,到50位成员签约携手,在23日的大会活动现场,“北京中医药大学深圳医院创新发展联盟”宣告正式揭牌成立,13家联盟新成员单位举行了签约仪式,至此,该“创新联盟”已有50家成员单位加入,签约单位覆盖了全国超90%的省、市。
活动现场,北京中医药大学深圳医院党委书记、创新发展联盟发起人胡世平教授,发表了创新发展联盟工作进展报告,而来自北京市平谷区中医院、四川省三台县中医院等6家中医院代表,也分别作了创新发展联盟单位经验分享。
一个个经验分享,呈现给现场众多专家、学者的,是一场从“龙岗经验”到“创新联盟”的改革探路升级。